蓝云舟:印尼部长们穿军装为哪桩?

印度尼西亚总统普拉博沃上个月就职后不到五天,便带着新内阁到中爪哇省“军训”。包括正副部长、国家机构负责人、总统顾问、特使和特别幕僚在内的百多名政府要员穿上军服、军帽、军靴,乘坐大力士运输机抵达马格朗市的军事学院。

在为期三天的集训营中,他们除了步操和进行户外活动,还出席讲座,晚上留宿在军事学院附近山头上的帐篷里。生活条件不至于太虐,帐篷还附带空调,然而活动编排紧密,大家须严守纪律,包括清晨4时就得被喇叭声吵醒,进行一上午的运动和步操练习。其余时间,便是就政府任内的计划,如实现粮食和能源安全,以及反贪和官僚管理等课题,听取汇报和展开讨论。

这一切在外界都看着新奇:这些政府要员大多为文官出身,为什么这么大费周章接受军训?商讨国策,为什么还要套上军训形式?普拉博沃这位新总统葫芦里到底卖的是什么药?

普拉博沃是军人出身,过去曾担任特种部队司令。纪律部队里灌输的价值观,时至今日仍反映在他的行事作风上。他在对参与集训营的人员讲话时,俨然长官风范,强调各个政府部门不是单独运作,须有团队精神,“以同样的步调为同样的目标努力”。

大概是注意到外界议论印尼会否重回军国路线,普拉博沃还特地强调,集训营的用意不是要走向军国道路,而是通过建立纪律和忠诚,“不是对普拉博沃,而是对国家、对印尼的忠诚”。

虽说他的任期有五年,但普拉博沃的议程现已相当满,既要实现国家的粮食和能源安全,又要推行孩童免费营养餐计划;东加里曼丹省的新首都,也有待他进一步招资和完成。为了实现这方方面面的政策,他还组建印尼几十年来最大规模的内阁——48名部长和56名副部长。

要管得好这些来自不同背景、有着不同利益诉求且彼此不完全熟悉的政府成员,普拉博沃须能迅速建立威信,也让团队对他的领导作风有更深入的认识。

在普拉博沃看来,纪律才是让整个政府的指挥与控制体系有章法运作的关键所在。军训内容看似与政府日常工作无关,但通过这样的集体体验,无论是觉得有趣或吃苦都好,都能让内阁成员在上任初期的短时间内破冰、相互认识和建立一定程度的互信,甚至塑造出共同使命感。

集训营的作用,无异于一些企业的年度团建活动,让员工短暂放下工作,舒展身心,看到彼此在办公室以外较不常看到的特质。这些都是培养团队精神的有效途径,不同部门的员工在完成各自的工作事项时,对于不同部门之间的配合也会更有意识。

集训营反映普拉博沃这位“行动派”新总统的作风。但这一举措是吸引外界眼球的噱头,还是能有效塑造新团队的向心力,留待进一步观察。毕竟,一个政府五年任期的纪律,无法在三天的集训营内就奇迹般一步到位,更重要的还是高层的纪律,能否贯彻到各部门各层级的日常工作意识里。

有纪律的印尼会很不一样。印尼目前面临的许多治理上的弊病,如贪污和部门之间缺乏协调,就能大幅改善。相信普拉博沃也是意识到这点,才会如此强调政府部门的纪律,以求事半功倍。团队纪律会是他贯彻任内目标的秘诀吗?

(作者是《联合早报》高级记者)

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